2024-07-04
69次
管培生
4K-6K/月
環(huán)境好
雙休
朝九晚五
交通方便
管理規范
有提成
申請職位
工作性質(zhì)全職
職位類(lèi)別客戶(hù)經(jīng)理/主管
招聘人數5人
學(xué)歷要求高中
工作經(jīng)驗經(jīng)驗不限
適合性別性別不限
年齡要求40歲以下
招聘部門(mén)不限
工作地區江西/南昌/紅谷灘區
工作地點(diǎn)南昌市紅谷灘區萬(wàn)達中心B1寫(xiě)字樓19樓
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:萬(wàn)經(jīng)理
聯(lián)系電話(huà):19979062876
打電話(huà)前先投遞一份簡(jiǎn)歷,面試成功率提高30%
職位動(dòng)態(tài)
50%
近兩周該職位的簡(jiǎn)歷處理率
簡(jiǎn)歷處理率
27分鐘
簡(jiǎn)歷平均處理時(shí)長(cháng)
昨天08:36
企業(yè)最近登錄時(shí)間
職位描述
1.進(jìn)行員工日??记诠芾?,通過(guò)部門(mén)安排給予員工服務(wù)平臺支持。
2.通過(guò)網(wǎng)絡(luò )及各高校進(jìn)行人才招募以組建團隊。
13.對客戶(hù)進(jìn)行報案受理、資料收集、理賠協(xié)助、投訴受理等服務(wù)。
4.新單簽發(fā)及售后,達成考核井完成公司所交辦的其他事務(wù)。
任職條件
1若具備充足的管理經(jīng)驗與技能,井對行業(yè)具有充分的了解,可通過(guò)面試進(jìn)行合適崗位對接。
2.若具備足夠的管理經(jīng)驗與技能,可對接客戶(hù)經(jīng)理崗。在通過(guò)崗內培訓并積累足夠經(jīng)驗后向儲備干部方向發(fā)展
福利待遇
1晉開(kāi)制度:3個(gè)月-晉升考核,保證晉升公平公正。
2.晉開(kāi)路線(xiàn);儲備干部-主管-高級主管-資深經(jīng)理 部門(mén)經(jīng)理-區域總監
3.薪資待遇:底薪+高額獎金+績(jì)效收入+管理津貼+企業(yè)年金等
4.日常福利;節日福利+彈性工作時(shí)間+定期團建+商業(yè)險補充等
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